Freuen Sie sich auf Juni – das 12. Leipziger Mediationsforum 2026

Vom 22. bis 24. Juni 2026 verwandelt sich unser IKOME-Seminarzentrum erneut in einen lebendigen Treffpunkt für alle, die sich für professionelles Konfliktmanagement, wirkungsvolle Mediation und zukunftsorientierte Führungskompetenz interessieren. Das 12. Leipziger Mediationsforum – die IKOME | Steinbeis-Tage bietet an drei Tagen ein abwechslungsreiches Programm aus praxisorientierten Workshops, spannenden Impulsen und wertvollem Erfahrungsaustausch – in Präsenz in unserem IKOME-Seminarzentrum in der Hohe Straße 11 in Leipzig.

Das Mediationsforum ein Muss

In einer Welt, in der Konflikte immer komplexer und vielschichtiger werden – sei es im Unternehmen, im Projektteam, im sozialen Umfeld oder im rechtlichen Kontext – wächst der Bedarf an kompetenten Lösungsansätzen und integrativen Strategien. Das Leipziger Mediationsforum bringt Fachleute und Praktiker*innen aus unterschiedlichen Disziplinen zusammen, um neue Perspektiven kennenzulernen, Methoden zu vertiefen und Netzwerke zu stärken.

Egal, ob Sie als Personaler*in Konfliktprozesse in Teams besser begleiten, als Ingenieur*in effektiver kommunizieren wollen, als Mediator*in Ihr Wissen weiterentwickeln oder als Geschäftsführer*in nachhaltige Zusammenarbeit fördern möchten – hier finden Sie hochrelevante Impulse für Ihren Arbeitsalltag.

Ein vielfältiges Programm mit renommierten Referent*innen

Das dreitägige Forum kombiniert inspirierende und praxisnahe Workshops, erhellende Beratungsformate und viele Möglichkeiten zum gemeinsamen Austausch:

Ein besonderes Highlight des Forums sind unsere hochkarätigen Expert*innen, die ihr Wissen aus der Praxis teilen:

Prof. Dr. Gernot Barth

Als Professor für Konfliktmanagement und Mediation an der Steinbeis-Hochschule und Institutsleiter von IKOME | Steinbeis Mediation bringt Gernot Barth jahrzehntelange Erfahrung in wissenschaftlicher Reflexion und praktischer Konfliktbearbeitung ein. In seinen Workshops geht es um fundierte Grundlagen zu Akzeptanzkommunikation und Praxiserfahrungen aus Bürgerbeteiligungsprojekten.

Sosan Azad

Sosan Azad ist als erfahrene Mediatorin, Trainerin und Supervisorin bekannt für ihre praxisnahen Methoden und strukturierten Ansätze zur Gesprächsführung und Konfliktklärung. Ihre Impulse richten sich an alle, die in herausfordernden Situationen klar, wertschätzend und effektiv kommunizieren möchten.

Ramona Litzenberger

Ramona Litzenberger verbindet strategisches HR-Know-how mit fundierter Moderations- und Mediationserfahrung. Ihr Ansatz fokussiert auf das konstruktive Nutzen von Spannungen und die Stärkung von Verantwortungs- und Zukunftsfähigkeit in Teams und Organisationen – ein Gewinn für Personalentwicklung, Führung und organisationalen Wandel.

Für wen lohnt sich die Teilnahme?

Das Leipziger Mediationsforum richtet sich an ein breites, interdisziplinäres Publikum:

• Personaler*innen, die Konfliktprozesse professionell begleiten und Organisationskultur stärken möchten,
• Ingenieur*innen und Führungskräfte, die interdisziplinäre Zusammenarbeit effektiv gestalten,
• Mediator*innen und Supervisor*innen, die ihre Praxis vertiefen und neue Methoden kennenlernen wollen,
• Jurist*innen, die Mediation und Konfliktkompetenz als ergänzende Instrumente schätzen,
• Geschäftsführer*innen, die nachhaltige Führung und Kommunikation im Unternehmen fördern,
• Sozialarbeiter*innen, die Konfliktbewältigung in sozialen Kontexten stärken
• Und alle anderen, die mehr über Konfliktmanagement, Kommunikation und Mediation lernen möchten

Seien Sie dabei – anmelden & inspirieren lassen

Die Anmeldung für das 12. Leipziger Mediationsforum 2026 ist ab sofort offen – sichern Sie sich frühzeitig Ihren Platz und profitieren Sie von einem Programm, das fachlich fundiert, praxisnah und interaktiv gestaltet ist. Weitere Informationen zu Tickets, Workshops und dem vollständigen Programm finden Sie auf der offiziellen Veranstaltungsseite www.mediationstage.de/leipzig.

Mitglieder des Bundesverbandes Steinbeis - Mediation, Supervision und Coaching - und alle die es werden - erhalten einen Rabatt von 50 Prozent. 

Drei Tage voller fachlicher Impulse, persönlicher Begegnungen und praxiswirksamer Methoden – ideal für alle, die Konflikte nicht nur verstehen, sondern als Chance für Entwicklung nutzen wollen.

Freuen Sie sich auf das 12. Leipziger Mediationsforum im Juni!

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